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F├╝hrung

F├╝hren bedeutet, mit MitarbeiterInnen gemeinsam Aufgaben im Interesse des Unternehmens zu bew├Ąltigen und ihnen dabei zugleich Entfaltungsm├Âglichkeiten zu er├Âffnen und sie zu hohem Einsatz zu motivieren.

Unternehmensf├╝hrung ist immer auch MitarbeiterInnenf├╝hrung. F├╝hrungskr├Ąfte arbeiten dabei im Spannungsfeld von Eigent├╝mer- und MitarbeiterInneninteressen. Sie m├╝ssen das Unternehmen entwickeln, sind verantwortlich f├╝r die Schaffung optimaler Arbeitsbedingungen und haben gleichzeitig eine Vorbildfunktion ihren MitarbeiterInnen gegen├╝ber. Diese F├╝hrungsaufgaben implizieren eine gro├če Verantwortung f├╝r f├╝hrende Personen und erfordern zugleich ein breites Repertoire an F├╝hrungskompetenzen.

Die Qualifizierung von F├╝hrungskr├Ąften ist somit eine entscheidende Gr├Â├če f├╝r die Motivation von MitarbeiterInnen und den Erfolg eines Unternehmens. F├╝hrungskr├Ąfteentwicklung und Coaching sind dabei wichtige Instrumente, um die vielseitigen Aufgaben und Anforderungen f├╝r F├╝hrungskr├Ąfte beherrschbar zu machen.

Doch Fachwissen alleine reicht noch lange nicht aus. F├╝hrungskr├Ąfte stehen in einem pers├Ânlichen Naheverh├Ąltnis zu ihren MitarbeiterInnen, wodurch sie zus├Ątzliche soziale Kompetenzen f├╝r gute F├╝hrungsarbeit ben├Âtigen. MitarbeiterInnen des 21. Jahrhunderts wollen nicht "beherrscht", sondern zielorientiert gef├╝hrt, entwickelt und eingebunden werden.

Die F├╝hrungskraft kann somit aufgrund ihrer fachlichen und sozialen Kompetenz und aufgrund ihres F├╝hrungsstils ein entscheidender Faktor f├╝r die pers├Ânliche Haltung und Arbeitsleistung von MitarbeiterInnen und folglich f├╝r die Zielerreichung der Organisation sein.

Wir diskutieren mit Ihnen gemeinsam die wesentlichen Eckpfeiler von F├╝hrungssystemen, -grunds├Ątzen und F├╝hrungsaufgaben, stellen Ihnen wichtige F├╝hrungsinstrumente zur Verf├╝gung und statten Ihre F├╝hrungskr├Ąfte mit notwendigem F├╝hrungs-Know-how aus, um den Anforderungen der Zeit gerecht zu werden.


Unsere Leistungen & Produkte

  • Professionalisierung der F├╝hrungsarbeit
  • F├╝hrungskr├Ąfteentwicklung
  • Implementierung von F├╝hrungsstandards
  • Coaching
  • Krisen- & Interimsmanagement
  • Der F├╝hrungskr├Ąfteindex
  • Selbst- & Fremdcheck der F├╝hrung
  • Potenzialanalyse

Unsere Kunden & Referenzen

  • Florian Lugitsch KG
  • HAGE Sondermaschienenbau
  • Hauptverband der ├Âsterreichischen Sozialversicherungstr├Ąger
  • KPV - Kommunalpolitische Vereinigung
  • Kraft. Das Murtal - Industrie- und Wirtschaftsentwicklung Murtal GmbH
  • Liechtenstein Holztreff
  • Mayr Melnhof Holz AG
  • N├ľGKK Nieder├Âsterreichische Gebietskrankenkasse
  • VAEB Versicherungsanstalt f├╝r Eisenbahn und Bergbau
  • WGKK Wiener Gebietskrankenkasse

Unsere Referenzen

  • MFG Medienfabrik Graz
  • Steierm├Ąrkische Bank und Sparkassen AG
  • Steweag-Steg
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